【平成28年度 雇用保険料率】
雇用保険の保険料率が変わりました。
事業の種類 | ①被保険者負担率 | ②事業主負担率 | ①+②保険率 |
一般の事業 | 4/1000 | 7/1000 | 11/1000 |
農林水産・ | 5/1000 | 8/1000 | 13/1000 |
清酒製造事業 | |||
建設の事業 | 5/1000 | 9/1000 | 14/1000 |
【雇用保険】
労働者が失業した場合や労働者について雇用の継続が困難とな
る事由が生じた場合に、労働者の生活及び雇用の安定を図ると
ともに、再就職を促進するための必要な給付を行うものです。
また、失業の予防、労働者の能力の開発及び向上、その他労働
者の福祉の増進を図るための事業も行っています。
*保険料は、被保険者と事業主が負担します。
【雇用保険の加入要件】
●1週間の所定労働時間が20時間以上であること
●31日以上の雇用見込みがあること
【平成26年度 雇用保険料率】
事業の種類 | ①被保険者負担率 | ②事業主負担率 | ①+②保険率 |
一般の事業 | 5/1000 | 8.5/1000 | 13.5/1000 |
農林水産・ | 6/1000 | 9.5/1000 | 15.5/1000 |
清酒製造事業 | |||
建設の事業 | 6/1000 | 10.5/1000 | 16.5/1000 |
【高年齢労働者の保険料免除】
雇用保険の被保険者で保険年度の初日(4月1日)において
満64歳以上の者については、雇用保険にかかる一般保険料
が免除になります。